O ASSÉDIO MORAL TÁ NA MODA

Autor: Rubens Junior | Facebook | Twitter

Já ouviu alguma vez a frase "Faça para os outros o que quer que te façam", ou aquela "Ame ao próximo como a ti mesmo"? Como muitas outras, estas são frases bem conhecidas que tentam nos ensinar algum valor moral. Porém, como são repetidas durante anos na nossa rotina, acabam perdendo seu valor. A gente até ouve, até conhece, mas não processa mais.

Mas, se você processar estas frases no seu raciocínio, vai perceber que estas frases não são um "conselho" para você seguir quando determinada situação acontecer. Ou seja: Quando eu quiser carinho, eu faço carinho, quando um mendigo me pedir comida, eu ajudo como puder, se puder. Pelo contrário, o conceito destas frases não é de reação, mas sim de ação. A idéia é que, sempre ao acordar, você se concentre e se ponha moralmente "no seu próprio lugar", que é no mesmo nível que todas as outras pessoas. A idéia é você se conscientizar de que seu valor é idêntico às pessoas que você pode ajudar. E estas frases são fortes pois, naturalmente, nós, como seres humanos vaidosos, caímos na tendência de achar que, por estarmos oferecendo ajuda à alguém, este alguém é inferior a nós. Ao mesmo tempo, estas mesma vaidade nos impede de pedirmos ou aceitarmos alguma ajuda alheia, para não pensarmos que somos inferiores à quem está nos ajudando.

É esse o conceito da igualdade social, e é bem simples: todos nós temos o mesmo valor, embora pele, tamanho, personalidades, nacionalidades, e custo de vida diferentes. É a famosa distinção entre valor e preço. Porém, como a gente não processa muito bem essa idéia e ignoramos estes conceitos básicos, somos obrigados a encarar a consequência:

• Se todos nós temos o mesmo nível e o mesmo valor, quando alguém se acha mais do que realmente é, logicamente este alguém tende a sempre menosprezar o próximo, na tentativa de evidenciar o quanto é melhor.
• E quando alguém não se valoriza como deveria, esse alguém tende a aceitar toas as humilhações que aqueles que se acham melhores lhe impõem.

Desta raíz enganosa, surge uma árvore horripilante com diversos frutos detestáveis:

GORDO - Além de ser sempre humilhado, quase todos "acima do peso" tendem a ficar achando gordurinhas adjacentes em todas as pessoas, mesmo nas esqueléticas: "Ah, esse cara não é magro, olha o tamanho daquelas bochechas! Ah, ela não é magra, olha o tamanho daquele quadril!"

FEIO - Quando alguém se acha feio (ou feia), além de se permitir ser humilhado, ele tende a ficar achando defeitos em todo mundo: "Ela é bonita nada, olha o tanto de espinhas! Olha o nariz dele! Olha que orelhão!" E, aqueles que realmente são difíceis de encontrar defeitos: "Ah, Brad Pitt realmente é bonito, mas então deve ser gay!"

EMPREGADO - Quando o empregado não entende que o patrão precisa tanto dele quanto ele do patrão (por isso estão no mesmo nível e possuem o mesmo valor), o próprio empregado se submete a situações humilhantes e constrangedoras, na tentativa de "salvar ou manter seu emprego" e, obviamente, o patrão vaidoso se aproveita desta oportunidade para explorar seu autoritarismo em situações que vão além até do próprio trabalho.

POBRE - Talvez o caso mais clássico. Realmente existe a diferença megalomaníaca de alguns que tem grana demais, e outros que tem grana de menos. E isso reflete diretamente no físico, no material. O que tem mais grana se vestem melhor, tem uma casa melhor, estudam numa escola melhor e, acima de tudo, conquista um carro, emprego, entre outros benefícios muito antes daqueles que não tem grana. É natural ver um menino de 21 anos, filho de rico, trabalhando 8 horas por dia (ou menos) em boas empresas, ganhando mais que R$6.000,00 por mês, enquanto um pobre de 40 anos, com muito mais experiência, trabalhando 12 horas por dia (ou mais), ganhando R$600,00 por mês. Justamente por esta diferença de vida ser tão megalomaníaca, que a tendência do rico a se achar melhor e humilhar o pobre é muito maior, e a tendência do pobre em se achar pior e se submenter aos ricos, também é maior.

FICA A DICA - Quando alguém te menospreza e te humilha, este alguém naturalmente possui uma baixa estima, se sente inferior, e precisa compensar esse déficit emocional rebaixando os outros ao seu redor, para ele mesmo se sentir no mesmo nível ou superior. Ou seja, ao invés de ficar com raiva destes agressores, pode ficar com bastante dó, pois ele está bem pior que você.

Peguei apenas alguns exemplos dos mais populares, mais visíveis. E, sofrendo deste mal, a sociedade já até deu um nome para esta situação onde o sujeito que "se acha" humilha o sujeito que "não se valoriza": ASSÉDIO MORAL. E Assédio Moral virou até crime. Existe o número de telefone para o disk denúncia contra Assédio Moral e, se o sujeito for acusado e provado, ele realmente cumpre sua pena na cadeia.

Mas a questão que me levou a escrever este artigo, me obrigando a apresentar toda esta introdução, é que ASSÉDIO MORAL ESTÁ NA MODA! Se você é muito humilde, muito sincero, muito honesto, muito correto, você será excluído dos círculos sociais mais básicos (emprego, amigos, etc) e será trocado por pessoas que extremamente orgulhosas, fofoqueiras, maldosas, invejosas, "que se acham", pois tudo isso está na moda! Está valendo mais uma "patricinha" incompetente do que uma "neguinha" profissional! Está valendo mais um "payboy" ignorante do que um "mano" eficiente.

DICA DE EMPREGO - Se você quer um bom emprego, ou quer tomar o cargo de alguém que é superior a você, é simples: basta você cometer Assédio Moral! Chegue para o chefão, e comece a falar mal das pessoas que estão no lugar que você gostaria de ocupar. Critique a roupa, o jeito de falar, o bairro onde a pessoa mora.. e se nada disso tiver efeito caso a pessoa seja realmente eficiente em seu trabalho, comece a inventar mentiras que ponham em cheque sua eficiência profissional que, com o tempo, após mentiras e críticas consecutivas, a confiança do chefão sobre esta pessoa ficará abalada e ele realmente demitirá esta pessoa e, por ser você a ter ocasionado esta desconfiança, ele te colocará no lugar dela.

É simples assim, isso tem acontecido cotidianamente não só no ambiente de trabalho, mas em todos os âmbitos: na família, nas amizades, nas escolas, nas ruas, nas igrejas, nas baladas, no exército...

O fato do Assédio Moral acontecer (começaram a chamar de bullyng quando ocorre com crianças na escola) não me impressiona pois, como já disse, faz parte do ser humano. O que me impressiona é o fato de NINGUÉM LUTAR CONTRA ISSO EM ÂMBITO NENHUM, E INCENTIVAR QUE ISSO ACONTEÇA DENTRO DA SUA PRÓPRIA EMPRESA, NA SUA FAMÍLIA, NO SEU CÍRCULO DE AMIZADES, NA SUA PRÓPRIA IGREJA, E EM TODOS OS LUGARES MAIS IMPORTANTES DA SUA VIDA!

Me impressiona pois chega à um nível de BURRICE incrível!

• Se você demite alguém por fofocas mesmo que a pessoa seja profissionalmente eficiente, você terá um fofoqueiro exercendo uma posição profissional que não está apto a exercer, e você terá prejuízo.
• Se você briga com seu filho pois o caçula inventa mentiras sobre ele, você prejudicará seu relacionamento com seu filho e o relacionamento entre eles, além de transformar seu caçula num tremendo mimado.
• Se você acredita em fofocas entre seus próprios amigos ao invés de conversar abertamente com eles, você poderá perder pessoas realmente decentes num mundo onde elas são a espécie mais rara de encontrar.
• Etc, etc, etc...

Alerta: O MUNDO ESTÁ SE MOVENDO TUDO AO CONTRÁRIO. PORÉM, SUA FELICIDADE NÃO VEM JUNTO COMO CONSEQUÊNCIA DESTE MOVIMENTO. SÓ VEM TRAGÉDIA.

Acorde para vida! Se seu cabelo é crespo, não alise só para fiar igual aquelas pessoas que você quer ocupar o lugar. Procure empregos e relacionamentos que te admirem como é. Não desvalorize ninguém e busque quem te valorize. Esta é a regra que vivo e os frutos desta árvore são todos saborosos, com relacionamentos bons e verdadeiros, trabalho honesto, auto-estima elevada, pensamentos em paz e felicidade crescente. Para tanto, sigo apenas 2 regrinhas básicas:

"Faço com os outros como quero que façam comigo e trato meu próximo como a mim mesmo."